公文写作素材驿站

2020年发展和改革局副局长、援建办副主任个人述责述廉报告

2022-04-14 21:48:39 网站:公文驿站

【仅供学习参考,切勿通篇使用!】

2020年发展和改革局副局长、援建办副主任个人述责述廉报告

  2020年,我在县发展和改革局担任副局长并兼任援建办副主任,按照会议安排,现就本人2020年度履行一岗双责、遵守党的纪律、落实中央八项规定精神、转变作风和廉洁自律等情况报告如下:

  一、履行“一岗双责”的情况

  (一)履行领导责任情况。按照党风廉政建设“一岗双责”的要求,认真履行党风廉政建设职责,对分管部门内的党风廉政建设全面负责,定期组织部门党员干部认真学习研究党风廉政建设有关法规和文件,认真观看反腐倡廉视频。自觉履行廉洁自律承诺,接受干部群众监督。

  (二)加强教育监管情况。切实抓好责任部门的理论学习,组织开展学习十九大精神,将学习与推动部门具体业务工作结合起来,深入学习领会党风廉政建设工作的重要性;深入开展岗位廉政教育、警示教育,宣传优秀典型,披露违纪典型,包括组织学习区纪委通报的基层“微腐败”典型案例,筑牢党员干部的道德防线。

  (三)维护群众利益情况。自查"微腐败",针对工作中容易出现的“微腐败”倾向,开展人人自查自纠活动,全面查找自身存在的问题,并提出重点监控的方向,相互监督,在部门内范围开展党风廉政建设约谈活动,坚持把纪律挺在前面,早发现、早提醒,做到小过即问,小错即纠。一年来,部门人员没有出现一例“微腐败”现象。

  (四)加强作风建设情况。组织部门党员干部定期召开理论学习会和业务研讨会,不断创新工作理念,根据形势发展需要,创新工作方式,有效应对工作中出现的新情况、新问题。做好招商和宣传接待工作,做到接待宣传靠前一步,狠抓工作落实。严格落实廉洁从政有关规定和廉政责任制,坚决执行领导干部“一岗双责”制。

  (五)加强廉政风险防控情况。组织部门干部结合自身岗位职责,对风险薄弱点进行自我排查,把风险岗位监督管理与党风廉政建设、日常业务等工作有机结合,查找廉政风险点,制定和落实防范措施。

  (六)坚决反对腐败情况。积极组织部门党员干部参加纪检部门安排的各种预防腐败教育活动,警示片的观看,警示案例的学习。同时积极配合纪工委开展风险点的查找和预防措施的落实工作,严格管理部门干部,没有吃拿卡要现象发生。

  二、个人廉洁自律情况

  (一)遵守党的纪律情况。

  作为一名党龄20多年的老党员,始终怀着感激之情感恩之心,对事业始终尽心极力、尽职尽责。在思想上建立正确的世界观、权利观、事业观。在政治上坚定理想信念,坚持正确政治方向,在大是大非眼前始终旗帜鲜明、态度坚定、令行制止。在行动上政令畅通、执行有力,不弄变通、不打折扣、不绕弯子,不弄两面三刀。不说没有党性的话,不做没有党性的事。

  (二)落实中央八项规定精神、转变作风情况。

  严格遵守中央八项规定、按照党风廉政建设落实情况,做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”,切实履行好自己工作职责,没有违反廉政规定和制度的行为。在公务活动中由本人经手的事务,一律经分管领导和主要领导审批同意,本人不自作主张。

  廉洁自律情况。

  自觉践行《中国共产党廉洁自律准则》,从来没有利用职务为家庭谋私利,从事个人经商活动。积极带领部门同事在分管领导的带领下,做好工作,和同事们团结一致,密切配合,勤奋工作,廉洁自律,保持共产党员本色。

  三、其他需要报告的情况

  本人无其他报告事项。

以下是与2020年发展和改革局副局长、援建办副主任个人述责述廉报告相关的文章

来源:网络整理 免责声明:本文仅限学习分享,如产生版权问题,请联系我们及时删除。

相关文章

最近更新

优质专题