专题教育问题整改清单要怎么写呢?编辑和大家收集整理的多篇《专题教育问题整改清单》写作下载,供大家参考,一起看看,同时,你可在这里搜索到更多与《专题教育问题整改清单》相关的范例。
清单,汉语词汇,汉语拼音为qīngdān,指的是详细登记有关项目的单子。我爱文学网今天为大家精心准备了专题教育问题整改清单,希望对大家有所帮助!专题教育问题整改清单
一、在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的问题
(一)解放思想、改革创新做得不够
具体表现:面对新时代要求新发展理念,不敢打破因循守旧的传统思维和按部就班的工作模式,对新形势新矛盾新挑战,缺乏探索研究新情况、新问题的主动性和积极性。
剖析原因:开拓创新意识不强,在思想认识上因循守旧,不够解放。
整改措施:深入调查研究,制定可行性制度,解决懒散慵等问题。
完成时限:立即整改,长期坚持。
(二)学习自觉性还不够高
具体表现:平时忙于日常工作事务和各种会议多,把主要精力放在抓业务工作上,有时把中心工作看成硬任务,把理论学习看成软指标,忽视了理论学习,存在以干代学的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时,把学习看作“软指标”,从而导致学习的自觉性不高,而且学习的系统性不强。
剖析原因:对学习的长期性,系统性认识不足,学习方面缺乏有效的学习制度。
整改措施:制定中长期学习计划,将党的路线方针政策纳入学习内容,并监督检查。
完成时限:立即整改,长期坚持。
二、在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的问题
对党纪国法的学习不够深入,法律意识淡薄
具体表现:对党纪国法的学习有时流于形式,没有沉下心,深入学习和领会,抓制度落实缺乏一以贯之,常抓不懈的韧劲,有的制度操作性有待加强。
剖析原因:学习的系统性,长期性坚持的不够好。
整改措施:修订有关具体的学习、纪律制度,并加强督促检查。
完成时限:立即整改,长期坚持。
三、对群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面存在的问题
缺乏服务发展、服务基层、服务群众的主动性和有效性
具体表现:比如在以往工作中,很少在深入现场时,细致地去指导基层人员如何规范工作,而一旦发现有违规情况,就严格照章处罚,这样有时就让基层人员有抵触情绪。
剖析原因:坚持党的群众路线不够,党性修养体现在群众观点上的认识还不够到位,在密切联系群众方面认识不足。
整改措施:推行“一线工作法”,深入基层搞指导,深入官兵解难题,深入基层勤调研,为官兵办实实在在的事情。
完成时限:立即整改,长期坚持。
四、在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面存在的问题
(一)大局观念不强
具体表现:比如上级部门联合办理某项工作时存在惯性思维,强调监督的特殊性较多,主动支持、配合不够。争取政策倾斜较多,把方便让给别人、把困难留给自己的大局意识不够。
剖析原因:缺乏站在大局上思考研究审计工作的自觉性和主动性,有时会过于强调本部门、本单位的局部利益。
整改措施:认真学习新时代中国特色社会主义思想和党的大政方针,将工作融入改革发展的大环境中。
完成时限:立即整改,长期坚持。
(二)工作能力不强
具体表现:日常工作中存在凭经验办事。有的对所办的事项调查不深入,有“想当然”的惯性思维。在工作中充满务实创新的干劲,但多停留于以前大思路策略上,在实践中推行取得实效的少。有时主观态度上比较积极,但行动上比较谨慎,缺乏一种积极向上、努力进取的干劲和坚持不懈的韧劲。
剖析原因:思想还不够解放、工作作风还不够扎实,工作不够积极主动,站在全局的角度上想问题、思考问题不够,。
整改措施:深入调查研究,摸清单位实际状况,走出去,请进来,学习其他单位先进经验,提升自身能力水平。
完成时限:立即整改,长期坚持
专题教育问题整改清单
一、在理论学习和政治思想方面:
1、理想信念有所淡化。注重了具体工作,弱化了党性锻炼。
2、落实个人学习计划有差距。每年制定个人学习计划,但落实不够到位;理论学习满足于读了应读篇目,没有做到往深里、心里、实里走。
3、全面系统、联系实际学习差距较大。没有很好的坚持学思用贯通、知信行统一。
4、带领支部党员干部一起学、一起提高方面有待加强,党支部学习氛围不够浓厚。
二、在干事创业方面:
5、进取意识不强。精神有所懈怠,工作上只求过得去,不求过得硬;存在因循守旧、按部就班思想,有时安于现状,满足于种好职责范围内“一亩三分地”。
6、担当精神不足。凡事请示报告,等待领导拍板,缺乏应有的责任担当。
7、创新能力不强。工作较为被动,对工作中一些重点难点问题思考不多,只强调客观因素,对减少非接接场所有关人员和进京越级访提不出建设性意见建议。
8、工作作风不够扎实,布置任务多了,检查督促少了;用电话指挥调度多了,直接到现场参与处理少了。
三、为民服务方面
9、宗旨意识淡化。只看到群众反复访给工作带来了压力、添了麻烦,没有把群众的操心事烦心事当作自己的事来办。
10、以人民为中心的发展理念树得不牢,对群众感情不够亲近。
11、工作方法有待改进,对疑难复杂事项存在畏难情绪,缺乏与基层一起深入细致做群众思想工作的耐心和攻坚克难的决心。。
四、清正廉洁方面
12、作为党支部书记,履行“一岗双责”还不够到位,没有把业务工作和把党风廉政建设放在同等重要位置,平时讲业务工作多,抓党风廉政建设则一带而过,党内开展批评与自我批评不够经常。
13、廉洁自律的标准不高,满足于个人不越红线不触底线,只求不违规,不求作表率。
14、对从严治党的长期性艰巨性认识不足,对党员干部的监督尤其是业余时间的监督不够。
专题教育问题整改清单
一、理论学习方面存在问题
(一)学懂弄通做实有差距。局党委虽然把抓理论学习放到“提升政治素质、把握政治方向、增强政治定力”的高度来看待,但对习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是党的二十大提出的一系列新理论、新观念、新战略理解得还不够深透,系统把握、学思践悟还存在不足,完整准确全面贯彻新发展理念上还存在差距。如:党委会会前学习、党委理论中心组学习还不规范,交流研讨材料质量不高,结合工作实际不够。
(二)对普法学习重视不够。对习近平法治思想学习不深入,对林业政策法规学习不全面,推进学习不及时,开展普法宣传形式单一,培训频次少。如,按时派人参加“逢九必讲”法治大讲堂学习,但对严格学习要求没有落实到位,学习人数少,学习覆盖面不全。
(三)理论指导实践有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想的新内容学习领会不扎实、不深入、不透彻,不能全面、系统、准确地把握精神要义,学以致用、融会贯通不足,对标对表落实不够,存在学用脱节的现象。如,在闭环落实习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神时,领会把握还不够深入,还没有完全做到融会贯通、系统把握,班子成员研究政策、主动作为、狠抓落实的意识不强,本领不高。
二、政治素质方面存在问题
(一)理想信念还不够坚定。一部分同志理想信念不坚定,没有做到胸怀“国之大者”,不善于从政治的高度、全局的角度、战略的维度来看待问题,没有真正认清弄懂我们党是什么、要干什么这个根本问题,对新时代党的治疆方略把握不深不透,贯彻落实党中央决策部署走偏散光。林草系统多起领导干部处分通报后,x局和各分局仍然出现违规违纪的问题,党员领导干部甚至主要领导没有真正把自己摆进去,没有从自身深挖问题。如:x局党委警示教育做的不够,思想引导不够,有的干部认为严重违纪违法案件问题与x局没有直接关系;有的干部认为以案促改的都是历史问题或前任责任,责任落不到新一届班子身上,还多少存在接职不接责、新官不理旧账的思想,有当“事外人”的心态。
(二)党管意识形态的责任意识还不强。局党委对新时代党的治疆方略,自治区党委关于新疆工作总目标的部署要求缺乏深入思考,理论学习浮于表面,对其实质把握不够。对意识形态工作重要性的认识不够深刻,思想上还存在意识形态工作是宣传部门职责范围内的事,行业系统意识浓,对意识形态领域的宣传教育做的不够。对筑牢中华民族共同体意识、推进新疆伊斯兰教中国化方向用力不够,落实团结稳疆、文化润疆的措施办法不多。局系统开展马克思主义“五观”“五个认同”“三个离不开”的学习教育还不够经常,学习教育形式单一。如:部分分局对反分裂斗争长期性、艰巨性和复杂性认识不深刻,对管护员的教育管理还不到位,对聘用人员的政审还不严格,意识形态引导还需要持续用力。
(三)履职政治站位不够高。履行主责主业与自治区党委要求和推进依法治疆、高质量发展还有差距,在政治站位的高度、思想认识的深度、推进落实的力度上还有不足。如,运用党的创新理论指导x林业高质量发展的思路办法还不多,缺乏系统谋划,特别是用习近平生态文明思想指导x局森林碳汇试点、森林经营试点等重点建设项目时,思考不深、研究不透。
三、能力本领方面存在问题
(一)对林业工作统筹谋划不足。对林业工作面临的新形势、新定位、新要求把握不够,对“山水林田湖草沙一体化保护和系统治理”研究不深,在加强天然林保护修复和在落实中央环保督察整改中,存在政策把握不精准,推进缓慢的问题。在落实保护地总体规划编制、重大项目准入保护地审核审查方面的政策法规研究不精准,主动对接沟通工作的意识不强。如,计划完成的3项森林公园总体规划修编工作,目前只上报完成了1项,工作推进滞后。
(二)化解风险挑战的能力不够强。加强信访源头治理意识不强,积极化解信访积案主动性不足,统筹各方力量解决信访问题的能力不足,缺乏化解矛盾、解决问题的措施办法。如,在解决巩留分局王顺山等职工上访案件时,党委班子成员主动接访、积极下访、深入研究信访政策不够,存在被动应付的现象,未做到案结事了。
四、担当作为方面存在问题
(一)项目管理不规范,资金监管不力。领导管理经济工作的能力不强,对林业法律法规学习研究不全面、不透彻,特别是项目管理、招投标方面专业知识欠缺,监督不足。局党委主体责任和监督责任缺位,在紧盯重点岗位、重点人群,制定廉政风险防控体系方面做的不到位,日常监督监管机制不完善不健全,追责问责不严格。如:局属各单位项目管理不规范,长期未竣工验收,形成资产管理漏洞。如:对“访惠聚”工作队专项资金、慰问物资的监督管理缺失。伊犁木材厂及各分局经营性资产的移交推进缓慢;部分棚户区改造项目不能落地,造成资金沉淀。
(二)防范化解重大风险有短板。一是保密及网络安全工作责任制落实不细,局机关处室、局属各单位还存在涉密文件保密意识不强,流转不规范,存在失泄密风险隐患。如,各单位已经完成内外网改造,但工作不上网、上网不工作的要求落实不到位。二是林区防范雷击火存在风险隐患,雷击火发生存在很大的随机性,发生地地形复杂,管护人员人均管护面积大,实现早发现、早扑救困难较大。如,20xx年8月31日,恰西管护所29林班雷击引发森林火灾,损失林木约7.5立方米,过火面积230平方米。由于事故地点海拔高,又是悬崖峭壁,给火灾扑救带来很大困难,动用了较多的人力、物力和财力。
(三)破解改革难题的政治担当不够。面对改革发展的新形势新任务新要求,在解决处理历史遗留问题和急难险重任务时,缺乏敢于啃“硬骨头”的魄力。如,事业单位经营性资产纳入集中统一监管至今未完成资产移交,存在资产闲置,国有资产收益流失的风险。
(四)贯彻党的群众路线还不够严实。在开展“大培训、大调研、大改进”活动中,还存在开展调研不接地气,发现问题不全面、不深入、不系统。如,到基层调研接触分局领导干部多,接触一般干部和群众少,帮助分管单位、党建联系点解决历史遗留问题的勇气不足,有畏难情绪,没有做到带着深厚的群众感情、怀着强烈的为民情怀去解决问题,距离上级党委的要求和职工群众的期盼还有差距。
五、工作作风方面存在的问题
(一)工作作风还不够严实。担当意识不强,能力建设不足,没有完全做到立足新发展阶段,贯彻新发展理念,构建新发展格局中,带动全局上下把心思集中在“想干事”、把本领体现在“能干事”、把目标锁定在“干成事”上的措施还不多,干部培养谋划还不够,在提升干部解决问题的能力上思路还不宽。领导干部在推进分管工作过程中,抓落实、查成效力度不够,有时习惯于坐在办公室“遥控指挥”,思想和行动存在主观性、局限性,在贯彻落实上级决策部署上还存在说了就是干了,干了就是干好了的现象。班子成员不同程度地存在工作重安排轻检查,重形式轻实效的形式主义问题。如:下基层调研时深、实、细、准的程度还不够,还存在“蜻蜓点水”“走马观花”的倾向。面对“难点”“堵点”问题,亲力亲为,盯事、办事、办成事做的不够,习惯于当“二传手”,有时还存在“等靠熬”思想,缺乏“紧抓不放、一抓到底”的狠劲韧劲。推进历史遗留问题力度不够,存在畏难思想,离上级党委的要求还有差距。
(二)形式主义、官僚主义问题依然存在。帮助分管单位、党建联系点解决历史遗留问题的勇气不足,有畏难情绪,距离上级党委的要求和职工群众的期盼还有差距。如,党委班子成员盯办事、办成事做的不够,解决基层问题有时还存在“等靠熬”思想。
(三)林业工程项目论证审核不严格。局党委没有树牢正确的政绩观,为了花钱编项目,民主集中制流于形式。局党委违规决策违建项目,将集体研究作为擅权妄为的遮羞布。x局党委及分局党委“三重一大”集体决策不注重决策内容,在所站建设申报、前期合法合规性审查和可行性、必要性论证上不严谨、不科学,对局属各单位基本建设和工程项目监督管理不到位,审核把关不严,决策不规范,上项目未经认真细致的可行性分析。如:x局党委对林区基础设施建设缺乏整体规划,盲目立项,管护所闲置浪费,资产利用率低。建设管护所面积大、标准高、有别墅风格,打着“管护站”的幌子未经依法依规论证便通过了集体决策,还将程序上的通过作为免责的理由。
六、廉洁自律方面存在的问题
(一)纪律底线、红线、高压线意识不强。纪律底线、红线、高压线意识不强,没有充分发挥“头雁”效应,没有做到以上率下,党员干部知敬畏、存戒惧、守底线方面还有差距。特别是领导干部对中央八项规定精神落实不到位,没有筑牢反腐倡廉思想堤坝,没有从小事做起严格自律。如:局属分局违反事业单位预算管理规定,套取挪用资金,违规发放津补贴,以林谋私。霍城分局坐收坐支管护站所租金、违规接待。对管护所站进行非管护用途的豪华装修,打造成旅游接待的“娱乐馆”“会客站”,优亲厚友、借林享乐。违规承包经营,靠林吃林。
(二)家庭家教家风建设还不够严格。局党委落实全面从严治党主体责任、“一岗双责”不到位,打通监督管理“最后一公里”还有差距,“八小时”以外监督监管缺位,家庭家风家教的监督仅限于签订承诺书,还缺乏有效管用的方式。如,部分党员领导干部自身约束还不够严格,对管好家人、亲属和身边工作人员思想重视还不够,没有发挥正确的引导示范作用。很多领导干部和妻儿及家人长时间处于异地分离状态,缺乏家庭家风家教监督管理,讲文明树新风的表率做的还不够。
专题教育问题整改清单相关关键词:整改 清单 专题 教育,免费范文,仅供参考,欢迎阅读!助你无忧写作。
以下是与专题教育问题整改清单相关的文章
- 巡视巡察整改报告
- 巡查问题整改报告
- 巡视巡察整改方案汇合⑥篇
- 纪律作风方面存在的问题及整改措施汇合十
- 关于党员个人专题组织生活会整改承诺书【
- 巡视巡查问题整改报告
- 廉洁自律普通党员存在问题及整改措施
- 巡察整改剖析材料③篇
- 落实党委领导下的院长负责制不到位整改措
- 党员个人问题清单和整改清单
还在苦苦寻找巡视巡察整改报告写作格式吗?下文为您细密精致收集准备了关于《巡视巡察整改报告》范文,能够对你的写作带来帮助,一起涉猎吧,当然您还可以搜索到更多与《巡视巡察整改报告》相关的范例。 整改,是个汉语词汇,拼音zhěnggǎi,释义为整顿并改革。出自于谢觉哉《观花小记》。我爱文学网今天为大家精心准备了巡视巡察整改报告,希望对大家有所帮助! 巡视巡察整改报告 根据区委统一部署,20xx年11月25日至1月15日,区委第二巡察组对XX街道所辖XX、XX、XX、
什么样的巡查问题整改报告才是一篇优质的美文呢?编辑向大家准备的《巡查问题整改报告》开头,供大家写作借鉴,一起阅览吧,你也可以在本网搜索更多与《巡查问题整改报告》相关的范例。 报告,汉语词语,公文的一种格式,是指对上级有所陈请或汇报时所作的口头或书面的陈述。我爱文学网今天为大家精心准备了巡查问题整改报告,希望对大家有所帮助! 巡查问题整改报告 根据区委统一部署,20xx年11月25日至1月15日,区委第二巡察组对段庄街道所辖xx5个社区党委进行了
什么样的巡视巡察整改方案汇合⑥篇格式才能切实地帮助写作?小编和大家精心分享几篇《巡视巡察整改方案汇合⑥篇》写作技巧,欢迎大家写作参考,一起观看,你也可以在此搜索更多与《巡视巡察整改方案汇合⑥篇》相关的范例。工作方案是对未来要做的重要工作做了最佳安排,并具有较强的方向性、导性粗线条的筹划,是应用写作的计划性文体之一。下面是小编为大家整理的巡视巡察整改方案汇合⑥篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。巡视巡察整改方案篇1 为全面完成省委巡视办对互助县委巡察工作反馈问题的整改任务,县
你所看过的纪律作风方面存在的问题及整改措施汇合十三篇都是怎么写的?以下是给大家精心分享多篇《纪律作风方面存在的问题及整改措施汇合十三篇》模板如何写,请大家写作参考和借鉴,一起欣赏一下,你也可以在网站上搜索更多与《纪律作风方面存在的问题及整改措施汇合十三篇》相关的范例。整改,汉语词汇,释义为整顿并改革。以下是为大家整理的纪律作风方面存在的问题及整改措施汇合十三篇,欢迎品鉴!纪律作风方面存在的问题及整改措施1 为了进一步规范学生的常规纪律,为学生创造一个更好的学习、生活环境,进一步抓好我系各班学生...
如何编写关于党员个人专题组织生活会整改承诺书【十一篇】?下面为您细心整理了关于《关于党员个人专题组织生活会整改承诺书【十一篇】》开头,邀大家借鉴,一起浏览,你也可以在本网搜索更多与《关于党员个人专题组织生活会整改承诺书【十一篇】》相关的范例。党员,即政党的成员,是赞同某党的纲领和政策、遵守党章、自愿加入该党的成员。党员是构成政党的基石和细胞。党员的数量和质量决定政党的规模和群众基础,党员的素质在很大程度上决定政党的水平。以下是小编整理的关于党员个人专题组织生活会整改承诺书【十一篇】,仅供参考...
任何写作都具有一定的窍门。我们应当如何写巡视巡查问题整改报告呢?下文和大家精心分享《巡视巡查问题整改报告》写作案例,供大家写作阅读参考,一起仿效吧,同时,你可在本网搜索更多与《巡视巡查问题整改报告》相关的范例。 报告是一种公文格式,专指陈述调查本身或由调查得出的结论,反映工作中的基本情况、取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,使用范围很广,报告的风格与结构因各个机构的惯例而有所不同。我爱文学网今天为大家精心准备了巡视巡查问题整改报告,希望对大家有所帮助! 巡视巡查问题整改报告
好的廉洁自律普通党员存在问题及整改措施是什么样的呢?编辑为您认真整理了关于《廉洁自律普通党员存在问题及整改措施》格式,愿大家能喜欢,一起观看一下,同时,你可在网站上搜索更多与《廉洁自律普通党员存在问题及整改措施》相关的范例。 措施可以分为非常措施、应变措施、预防措施、强制措施、安全措施,通常是指针对问题的解决办法。我爱文学网今天为大家精心准备了廉洁自律普通党员存在问题及整改措施,希望对大家有所帮助! 廉洁自律普通党员存在问题及整改措施 本人自参加工作以来,本人在区委的领导下,认真学习十八...
《巡察整改剖析材料③篇》免费参考,欢迎阅读参考! 剖析,汉语词汇,拼音pōuxī,又作“破析”。意思是辨析,分析。以下是我爱文学网分享的巡察整改剖析材料,希望能帮助到大家! 巡察整改剖析材料①篇 根据《关于“机动式”巡察宝华镇所辖村(社区)党组织的反馈意见》,按照市委第二轮巡
以下是与大家精心分享《落实党委领导下的院长负责制不到位整改措施》模板如何写,邀大家写作借鉴,一起仿效一下,同时,你可在此搜索更多与《落实党委领导下的院长负责制不到位整改措施》相关的范文。 措施是管理学的名词,通常是指针对问题的解决办法、方式、方案、途径,可以分为非常措施、应变措施、预防措施、强制措施、安全措施。以下是我爱文学网分享的落实党委领导下的院长负责制不到位整改措施,希望能帮助到大家! 落实党委领导下的院长负责制不到位整改措施 党委领导下的校长负责制是
党员个人问题清单和整改清单你想好怎么写了吗?以下是为您细心收集准备了关于《党员个人问题清单和整改清单》免费格式,能对你的写作带来帮助,一起看看,同时,你可在此搜索更多与《党员个人问题清单和整改清单》相关的范例。 整改,是个汉语词汇,拼音zhěnggǎi,释义为整顿并改革。出自于谢觉哉《观花小记》。我爱文学网今天为大家精心准备了党员个人问题清单和整改清单,希望对大家有所帮助! 党员个人问题清单和整改清单 一、问题清单: (一)政治思想方面。思想上不够重视,缺乏主动性;自主学习,热情
来源:网络整理 免责声明:本文仅限学习分享,如产生版权问题,请联系我们及时删除。