2020-2021学年第一学期教务处工作要点
一、指导思想
全面贯彻国家、省、市有关职业教育发展的新文件和新精神,认真落实学院党委、行政工作部署,围绕学院第一次党代会报告提出的五年工作目标,紧扣“特色兴校”、“管理兴校”和“开放融合”战略,以内部质量保证体系诊改工作为抓手,不断创新人才培养模式,完善管理制度,优化专业结构,加强课程改革,提升教学质量。
二、主要工作内容
(一)规范教学秩序,营造良好教风和学风
1.加强党建工作,深入开展党的群众路线教育实践活动、“讲看齐、见行动”、“管党治党宽松软”等活动,深入调查研究,加强工作总结与改进,落实按时办结制、责任追究制,认真履行党员“一岗双责”,逐步形成扎实高效、计划性强、讲求质量的工作作风,不断提高教务处服务系部、服务教学、服务师生的质量和水平。
2.加强教风和学风建设,贯彻落实《高等学校教师职业道德规范》,引导教师倾心教学、深化教改,关爱学生、因材施教;严格执行各项管理制度,强化日常教学规范管理,加大教学通报与整改力度。深化、鼓励以学生为中心的教学改革创新,引导学生将精力放在学习上,激发学生学习兴趣,提高学生学习能力和职业综合素养。
3.加强教学管理制度建设,提高管理的有效性和执行力,完善教学奖励、教学事故认定方面的教学管理制度,激发和调动教师教学热情,规范教学秩序和教学行为。
(二)加强专业建设,培育特色和优势专业
1.完善对接产业发展需求的专业动态调整机制,进一步优化专业结构与布局,在充分论证基础上推荐申报新专业,组织完成2018年高职拟招生专业的备案和上报工作。
2.加强特色专业建设,做好省级特色专业、专业综合改革试点项目建设的指导、督查和管理工作,促进专业建设取得实效,专业特色更加鲜明,充分发挥特色专业的示范和带动作用。
3.完善中高职一体化人才培养办学模式,做好中高职一体化专业对接;积极开展现代学徒制、订单式等工学结合的人才培养模式改革,探索实施校企双主体育人,推进产教融合、校企合作。
(三)深化课程改革,提高课程建设整体水平
1.加强课程研究与开发,继续深化工学结合课程改革。落实学院工学结合课程改革实施方案和进度安排,加强对7个试点专业的指导和督查,确保课程改革如期推进并取得阶段性成果。
2.继续深化公共课课程改革,推进英语和数学课程分类分层教学改革、思想政治理论课专题化教学改革,加强公共课课改的调研、实施和评估工作;做好网络通识课程的开课工作,加强教学过程监控和教师指导,及时了解网络课程的教学效果。
3.推进5门精品资源共享课程、5门精品在线开放课程建设,重点做好课程网站资源建设、视频拍摄、课堂教学效果评估等,促进优质教学资源共建共享。
4加强专业课程体系建设,推进中高职课程衔接和“双证书”制度,深化教学模式改革,根据专业特点开展案例教学、项目导向教学、任务驱动教学、现场教学等,推动课程内容与职业标准、教学过程与生产过程对接。
(四)推进各类项目建设,增强学院办学内涵与特色
1.组织开展“学院创新发展行动计划工作方案”的31个任务和12个项目的建设工作,加强项目管理和督查,严格对照实施进度安排开展建设,注重积累项目阶段性成果,完成创新发展行动计划管理平台绩效数据采集和报告编制工作。
2.加强中、高职质量工程项目建设。组织开展校级质量工程项目申报和评选工作(名师和新秀等),做好2017年省级质量工程项目的申报与评审工作,推进6个省级中职质量提升工程项目建设,完成中高职质量工程项目年度检查工作,进一步发挥质量工程项目的引领和带动作用,促进教学改革的深化和教学质量的提高。
(五)开展教学比赛和教研活动,提升教师教学能力
1.组织开展信息化教学培训和教学比赛,促进信息化与课堂教学深度融合,认真备赛2017年安徽省中职信息化大赛,做好2017年“创新杯”说课大赛国赛参赛工作,积极推进蓝墨云班课APP等软件应用,进一步提升学院信息化教学能力和水平。
2.完成青年教师讲师团的组建工作,选拔优秀教师担任教学导师,帮助青年教师提升教学能力;完成继续教育课程的申报和认定工作,促进教师积极开展教科研和学习培训活动。
3.推动教研活动常态化开展,加强对专业教研室的管理与考核,落实《专业教研室主任工作职责》,通过全面提交计划、抽查开展情况、参与典型活动等方式,促进基础教研单位开展教研活动,有效提升教师教学能力和研究能力。
(六)加强教学常规管理,保证教学运行平稳有序
1.做好常规管理。整理印制《教学运行手册》,严格执行人才培养方案,严格调、停、代课管理、课程补考、重修制度,做好全院学生成绩管理工作。做好教材的征订、招标、入库、发放等工作,完善教材使用和管理流程。组织完成好学校各级各类考试工作的报名、考务、成绩管理等工作,严肃考风考纪,营造良好的考试氛围。加强教室多媒体设备的维护和保障。做好教师教学工作量的核定工作和外聘教师教学管理工作。
2.加强学籍管理。通过网上学籍管理平台做好在校生的学籍管理工作,及时注册学籍信息,办理学籍变更,加强科学性和规范性。认真核查省教育厅及兄弟院校反馈的考生不实信息,坚决严肃查处作假行为。及时规范做好学生成绩管理、毕业信息整理核对、毕业资格审查等各项管理工作。
(七)加强教学过程管理,健全教学质量监控体系
1.继续加强院系两级教学督导,做到系级教学督导常态化,完善教学质量监控与保障体系。进一步落实学院听课制度,发挥领导干部和全体教师对教学工作的监督促进作用;完善学生信息员工作制度和教学通报制度,加强对课堂教学的信息反馈和有效监控。
2.继续推行学生期中纸质评教和期末网上评教,日检、巡检、期初、期中、期末、平时随机、专项等教学检查工作相结合,对教师课堂教学和执行教学计划情况进行检查和抽查。加强课堂教学实时监控和通报,严格教学事故认定制度。
3.认真落实教学过程管理的各项规章制度,做到有章可循、井然有序。充分发挥教务管理系统作用,合理组织和调配教学资源。认真组织开展教师教学质量考评工作,做到实事求是、公开公正,保证考评结果能起到有效激励作用。
4.认真制定和充分论证学院诊改工作实施方案。围绕诊改工作实施要求,组织开展诊改文件学习、调研、数据采集等各项工作,细化诊改工作实施方案,明确各部门诊改工作的具体任务和目标。加强诊改工作的领导和统筹,完善“五纵五横”诊改工作系统,建立常态化、可持续的诊断与改进工作机制,不断提高人才培养质量。
5.做好2016—2017学年人才培养状态平台的数据采集、上报与研究分析工作。组织编制中高职人才培养质量年度报告。
(八)加强对外合作办学,努力提升社会服务能力
1.积极开展对外合作办学,结合学校实际遴选合作项目,在专业建设、课程开发、师资培养等方面开展深度合作,为学生发展提供多样化选择和高质量平台,
2.加强与兄弟院校之间的交流与合作,提升学院办学影响力。做好与铜陵技师学院、皖江职教中心、马鞍山工业学校“3+2”合作办学事项,加强学院和县分校区的教学管理工作。
3.做好各级各类人事考试的考务和监考工作,确保考试公平公正、考风考纪优良,提高学院的社会知名度。
注:加粗段落为本学期重点工作。
教务处
2017年8月25日
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