2021年度社区“两委”成员绩效考核评价工作总结
为科学、客观、全面评价社区党组织班子和社区居委会成员的工作实效，激发其实干创业的动力，提升其为社区居民服务的能力和水平，按照《关于组织开展xx区社区党组织班子成员和社区居委会成员xxxx 年度绩效考核评价工作的通知》文件精神，我辖区已全面完成社区“两委”成员绩效考核评价工作，现将绩效考核情况总结如下。
一、加强领导、全面部署
为开展好各社区“两委”绩效考核工作，街道党工委高度重视，由街道一把手亲自主持，并召开多次会议，认真研究《关于组织开展xx区社区党组织班子成员和社区居委会成员xxxx 年度绩效考核评价工作的通知》，结合《xx区社区党组织班子成员和社区居委会成员年度绩效考核评价暂行办法》要求，并结合街道实际，制定了《xx街道xxxx年度社区“两委”成员绩效考评方案》。
二、规范程序、科学打分
我街道严格规范了社区“两委”成员绩效考核程序，采取总结述职、民主评议、领导班子集体研究相结合的方式，并对各环节提出明确要求：一是由各社区书记、主任对xxxx年社区工作情况进行总结述职，每名社区成员对xxxx年个人工作情况进行总结；二是严格分数占比。社区党组织成员年度绩效考核采取“一考两评”量化评分， 考核总分为xxx分，其中街道党工委考评占xx%、社区成员代表测评占xx%、第三方机构社会化评价占xx%；社区居委会成员年度绩效评价采取“两考两评”量化评分，考核总分为xxx分，社区居委会成员履职考评占xx%、协助街道办事处完成职责范围内的公共服务和社会管理工作考核得分占xx%、社区成员代表测评占xx%、第三方机构测评占xx%。
三、考核结果
辖区内x个社区分别组织社区全体干部、政协委员、人大代表、服务对象、街道代表、社区居民，召开了“两委”成员绩效考核民主评议会议。其中，xx社区发放《xx区社区“两委”成员社会满意度评价表》 xxx份，收回有效评价表xxx份，党组织班子成员测评满意度达到xxx%，居委会成员测评满意度达到xxx%；东升街社区发放《xx区社区“两委”成员社会满意度评价表》xxx份，收回有效评价表xxx份，党组织班子成员测评满意度达到 xxx%，居委会成员测评满意度达到xxx%；大慈寺社区发放《xx区社区“两委”成员社会满意度评价表》xxx份，收回有效评价表xxx份，党组织班子成员测评满意度达到 xx%，居委会成员测评满意度达到xx%。
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